Tabela Referencial de Honorários ContábeiS

 

 

 

 

SINDICATO DOS ESCRITÓRIOS DE CONTABILIDADE AUDITORIA E PERÍCIAS CONTÁBEIS NO ESTADO DE MINAS GERAIS - SINESCONTÁBIL-MG.

 

Tabela Referencial de Honorários ContábeiS

 

  VIGÊNCIA MAIO DE 2.010 A ABRIL DE 2.011.

 

 

PREAMBULO

 

 

A presente Tabela de Fixação de Parâmetros Referenciais de HONORÁRIOS CONTÁBEIS foi elaborada em conformidade com a resolução 803/96 do C.F.C; sendo a mesma aprovada em assembléia Geral dos Associados do Sinescontabil/MG em 21/06/2.006.  Os honorários são livres para cada estabelecimento, devendo o mesmo ser fixado pelo Profissional levando em consideração quatro itens:-

 

A) O conhecimento, a capacidade, a competência do Profissional e de sua equipe técnica.

 

B) A atividade, a quantidade e complexidade dos Serviços a serem executados.

 

C) A presente Tabela orientativa, elaborada como parâmetro referencial para orientação dos Profissionais da Contabilidade na formação do preço dos seus Serviços.

 

D) Para o uso correto da presente, somar os itens, CONTABILIDADE (quadro I ou II), DEP. PESSOAL (quadro III) e DEPARTAMENTO FISCAL (quadro IV), perfazendo desta forma os parâmetros necessários ao valor ideal dos honorários Contábeis mensais.

                                                                  

 

 

 

                                                                        QUADRO - I -

Para fixação de honorários de Empresas Comerciais, prestadoras de Serviço em geral, industrias, entidades e associações, beneficiários de incentivos fiscais ou não, todos estão obrigados à fazer a ESCRITURAÇÃO CONTÁBIL.

Neste quadro são mensurados os preços para realização dos Serviços de escrituração Comercial de Conformidade com a Legislação vigente (Livro diário e Livro Razão). Estando orçada neste quadro a responsabilidade técnica inerente à escrituração Contábil.     

                    

 

 

CLASSE

 

   FATURAMENTO

 

       ANUAL

HONORÁRIO MENSAL R$

1

DE

                               0,01

A

70.000,00

258,50

2

DE

                      70.001,00

A

120.000,00

488,40

3

DE

                    120.001,00

A

236.000,00

720,50

4

DE

                    236.001,00

A

345.000,00

979,00

5

DE

                    345.001,00

A

518.000,00

1.240,80

6

DE

                    518.001,00

A

778.000,00

1.405,80

7

DE

                    778.001,00

A

1.036.000,00

1.595,00

8

DE

                  1.036.001,00

A

1.382.000,00

2,051,50

9

DE

1.382.001,00

A

1.728.000.00

2.450,80

10

DE

                  1.728.001,00

 

A

 

2.074.000,00

 

2.822,60

11

DE

2.074.001,00

A

.................................

COMBINAR

 

 

 

QUADRO - II -

Para fixação dos honorários pelos serviços de Escrituração contábil, dos Condomínios em geral, considerando que a Legislação não os isenta da escrituração nos termos da Legislação pertinente, ou seja, a Lei 4.591 inclui-se neste quadro os honorários de responsabilidade técnica inerentes aos serviços orçados.

 

 

CLASSE

 

 

NUMERO DE UNIDADES

 

HONORÁRIO MENSAL

1

 

ATÉ

 

08   UNIDADES

255,88

2

 

DE       09

a

 

20   UNIDADES

 

492,80

3

 

DE       21

a

 

40   UNIDADES

 

720,50

4

 

DE       41

a

 

80   UNIDADES

 

979,00

5

 

DE       81

a

 

130  UNIDADES

 

1.251,80

6

 

DE     131

a

.....................

             A COMBINAR

 

 

 

 

 

 

 

  

 

 

QUADRO  - III –

 

Para fixação dos honorários pela execução e responsabilidade técnica dos serviços de Departamento de Pessoal, com exceção da seleção de pessoal, do pagamento de pessoal  e da representação como proposto em audiências da Justiça  Trabalhista. No mais Registro e demissão de Funcionários, confecção de recibos e folhas de pagamento mensais, rescisões contratuais, quadros de horários de Trabalho, escalas de revezamento, CAGED, GEFIP, GRPS, RAIS, SEGURO DESEMPREGO, GRE, etc... enfim toda a rotina do Departamento de Pessoal.

CLASSE

 

TABELA DE HONORÁRIOS PARA SERVIÇOS DE DEPARTO DE PESSOAL

 

 

HONORÁRIO MENSAL      R$

 

1

 

DE                        01

A

05   funcionários

104,50

 

2

 

DE                        06

A

10   funcionários

201,30

 

3

 

DE                        11

A

15   funcionários

227,70

 

4

 

DE                        16

A

30  funcionários

392,70

 

5

 

DE                        31

A

60  funcionários

585,20

 

6

 

DE                        61

A

100 funcionários

852,50

 

7

 

DE                      101

A

..............

COMBINAR

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

QUADRO - IV -

Relativo a responsabilidade técnica, e execução dos serviços Fiscais do Contribuinte, com exceção da Rotina Comercial e administrativas (emissão de notas fiscais, faturas, recibos, cartas de cobranças e recursos mesmo que na esfera administrativa), os valores orçados prevêem toda a rotina de escrituração dos livros fiscais, apuração dos impostos, emissão das guias para o respectivo recolhimento, assim também como as obrigações complementares, tais como, Declaração de Imposto de Renda, Damef, Dapi, Dctf, Vaf, etc...

 

 

 

CLASSE

 

TABELA DE HONORÁRIOS FISCAIS (ESC. DOS LIVROS FISCAIS).

 

 HONORÁRIOS    R$

             1

 

MICROEMPRESA PREST. SERVIÇOS

 

104,50

             2

 

EMPRESA DE PREST. SERV. PEQ. PORTE

 

201,30

3

 

EMPRESA DE PREST. SERVIÇOS MÉDIO PORTE

 

265,10

4

 

EMPRESA DE PREST. SERVIÇOS GDE- PORTE

 

           A COMBINAR

5

 

MICROEMPRESA NA ATIVIDADE COMERCIAL

 

104,50

6

 

PEQUENO PORTE (COMERCIO) INSC. NO SIMPLES

 

137,50

7

 

MÉDIO PORTE (COMERCIO) NÃO INSC. NO SIMPLES

 

 

265,10

8

 

GRANDE PORTE (COMERCIO)

 

       A COMBINAR

9

 

MÉDIO PORTE (INDUSTRIA) NÃO INSCRITA NO SIMPLES

 

 

335,50

10

 

GRANDE PORTE (INDUSTRIA)

 

           A COMBINAR

 

 

 

CONSIDERAÇÕES

Recomendamos sejam configuradas todas as condições individuais de cada Cliente, em contrato específico de Prestação de Serviços e Responsabilidade Técnica pela Contabilidade do Cliente. Lembramos que os valores constantes dos quadros acima, embora listados individualmente, foram previstos para a prestação de Serviços no Conjunto, ou seja, para todos os serviços Contábeis e Fiscais do Contribuinte, devendo no caso de serviços avulsos, ser acrescido de um percentual de até 100% (cem por cento do valor orçado), Já para os casos de filiais, recomendamos individualizar cada uma das unidades produtivas do cliente e conceder um desconto de no máximo 40% (quarenta) por cento sobre os preços orçados, para a filial. Da mesma forma as particularidades de cada Empresa deverão ser consideradas, tais como recibos de adiantamentos de Salários, ou recibos semanais, também as Empresas construtoras que tenham departamentos individualizados de apuração de custo por obra, deverão ser consideradas como unidades extras (filiais).  Como recomendação final insistimos na elaboração detalhada do Contrato de prestação de Serviços entre a Contabilidade e seu Cliente.

 

                                                      

 

QUADRO - V -

SERVIÇOS PARAFISCAIS, ESPORÁDICOS OU AVULSOS

Para fixação dos honorários pelos Serviços Esporádicos dos já clientes ou para serviços avulsos dos não Clientes, sendo que para os não clientes, recomendamos um acréscimo de 50% (cinqüenta por cento).

 

ELABORAÇÃO DE CONTRATO SOCIAL LTDA.

510,40

ELAB.DE ESTATUTO SOCIAL (S/A, SINDICATOS, ASSOC. COOPERAT.)

 

3.218,60

ATA DE FUNDAÇÃO (S/A, SINDICATOS, ASSOC. COOP.)

1.609,30

PREENCHIMENTO FORM. FIRMA INDIVIDUAL

265,10

ELABORAÇÃO DE ALTERAÇÃO CONTRATUAL

REGISTRO NA JUNTA COMERCIAL/CARTÓRIO CIVIL

201,30

137,50

REGISTRO/ALTERAÇÃO RECEITA FEDERAL (POR CNPJ)

104,50

REQUERIMENTO DE ALVARÁ E INSC. MUNICIPAL (POR INSC)

 

104,50

REGISTRO SEC. DE ESTADO DA FAZENDA (POR INSCRIÇÃO)

 

201,30

REGISTRO EM ÓRGÃOS DE CLASSE (CREA, CORREMINAS ETC..)

 

137,50

CERTIDÃO NEGATIVA NAS FAZENDAS: ESTADUAL, MUNICIPAL, FEDERAL

 

137,50

CERTIDÃO CARTÓRIOS DE DISTRIBUIÇÃO

 137,50

CERTIDÃO DIVIDA ATIVA DA UNIÃO

 137,50

CERTIDÃO CARTÓRIO DE PROTESTOS

 137,50

CERTIDÃO JUNTO AOS ORGÃOS: INSS OU FGTS  (POR CERTIDÃO)

 

201,30

CERTIDÃO ÓRGÃO DE CLASSE

ELABORAÇÃO DE DISTRATO SOCIAL LTDA.

PREENCHIMENTO DE BAIXA INDIVIDUAL

BAIXA DA RECEITA FEDERA POR CNJ (CGC)

BAIXA NA RECEITA ESTADUAL POR INSCRIÇÃO

BAIXA DA FAZENDA MUNICIPAL POR INSCRIÇÃO

BAIXA NO I.N.S.S.

BAIXA F.G.T.S

CONSULTA PRÉVIA (JUCEMG OU PBH)

HOMOLOGAÇÃO DE RESCISÃO TRABALHISTA

DECLARAÇÃO DE I.R.P.F.   (COMPLETA)

ANEXOS DA DEC. I.R.P.F.  ( GANHO DE CAPITAL/ RURAL/RENDA VARIÁVEL ) p/ anexo

DECLARAÇÃO DE I.R.P.F    (C/ DESCONTO PADRÃO)

DECLARAÇÃO DO ITR (POR PROPRIEDADE)

DECLARAÇÃO DE RENDIMENTOS

CARNE LEÃO/ com livro caixa da receita Federal

ELAB. DE ESTUDOS, PLANEJAMENTO FISCAL, CUSTOS, ORÇAMENTOS,PARECERES.

137,50

510,40

265,10

104,50

645,70

321,20

510,40

397,10

104,50

201,30

421,30

104,50

214,50

415,80

162,80

162,80

A COMBINAR

 

OBS: NÃO ESQUECER QUE ESTA TABELA DE REFERENCIA  FOI CONCEBIDA POR PARTES, PORTANTO, QUANDO EFETUARMOS TODOS OS SERVICOS DO CONTRATANTE É NECESSÁRIO SOMAR OS DEPARTAMENTOS; CONTÁBIL, FISCAL, PESSOAL, SENDO QUE PARA CADA DEPARTAMENTO EXISTE UM VALOR A SER AGREGADO AO HONORÁRIO MENSAL.

 

NOTA: Essa tabela será reajustada em 10% (Dez porcento) em maio de 2011, em assembléia realizada.

A tc. Eduardo Heleno Valadares Abreu
Presidente Sinescontábil/MG

 

 

NOTA: EM DEZEMBRO DE CADA ANO OS HONORÁRIOS CONTABEIS SERÃO CALCULADOS EM DOBRO POR CAUSA DO ENCERRAMENTO DO BALANÇO.